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Retour sur l’événement « Insertion dans les métiers bancaires de jeunes éloignés de l’emploi et de réfugiés » du 21 septembre 2021

Le 21 septembre 2021, la Fédération bancaire française (FBF), l’Association Française des Banques (AFB), l’Agence pour l’éducation par le sport (Apels) et le programme each One ont co-organisé un événement sur l’insertion dans la banque de jeunes éloignés de l’emploi et de réfugiés hautement qualifiés. Pour vous faciliter la lecture du replay, retrouvez ci-dessous la timeline de l’événement.

Ouverture de Maya Atig, Directrice générale de la FBF/AFB > 04 :36 à 07 :56

« Cette diversité des parcours, que vous incarnez, c’est une richesse immense pour notre secteur. »

Intervention de Nadia Hai, Ministre déléguée auprès de la ministre de la Cohésion des territoires et des Relations avec les collectivités territoriales, chargée de la Ville > 08 :14 à 14 :25

« Je souhaite vous remercier vous toutes et tous pour votre action et votre détermination, et de permettre à la banque de s’ouvrir à des talents de tous horizons. Je souhaite que beaucoup d’employeurs suivent votre exemple. »

o Regard croisé n°1 « Insertion de jeunes sportifs : retours d’expériences »

Pascale Ruquet, Responsable Diversité et Inclusion Crédit Mutuel Alliance Fédérale > 17 :18 à 18 :12

Al Mendes, Responsable insertion Ile-de-France, APELS > 18 :54 à 20 :36

Edouardo Mankotoma, Promotion Ile-de-France 2021, APELS > 21 :12 à 21 :41

Umut Karacelik, Promotion Hauts-de-France 2021, APELS > 22’10 à 22’44

Edouardo Mankotoma, Promotion Ile-de-France 2021, APELS > 23 :23 à 24 :04

Al Mendes, Responsable insertion Ile-de-France, APELS > 24 :24 à 25 :16

Pascale Ruquet, Responsable Diversité et Inclusion Crédit Mutuel Alliance Fédérale > 26 :00 à 26 :48

« Il y a des compétences tout à fait transposables dans notre métier : l’esprit d’équipe, le challenge et on retrouve ce comportement dans nos recrutements. »

Umut Karacelik, Promotion Ile-de-France 2021, APELS > 27 :12 à 22 :48

Edouardo Mankotoma, Promotion Ile-de-France 2021, APELS > 28 :03 à 28 :45

Al Mendes, Responsable insertion Ile-de-France, APELS > 29 :25 à 30 :17

Pascale Ruquet, Responsable Diversité et Inclusion Crédit Mutuel Alliance Fédérale > 30 :37 à 30 :55

o Forum : L’insertion dans les métiers bancaires en quatre questions

Olivier Peraldi, Directeur de département, AFB > 33 :18 à 34 :19

Stéphanie Roché, Responsable recrutement France, Banque de détail, Société générale > 34 :52 à 36 :53

« L’avantage de travailler avec ces partenaires c’est d’avoir des candidats correspondant à nos valeurs : des jeunes engagés, motivés avec un esprit d’équipe. »

Laurent Mattan, Directeur développement commercial, ES Banque > 38 :02 à 39 :45

Olivier Peraldi, Directeur de département, AFB > 40 :13 à 41 :20

Gaëtan Mussard, Talent acquisition specialist, ING > 41 :50 à 43 :09

Stéphanie Roché, Responsable recrutement France, Banque de détail, Société générale > 43 :29 à 44 :38

Gaëtan Mussard, Talent acquisition specialist, ING > 45 :09 à 46 :46

Olivier Peraldi, Directeur de département, AFB > 47 :29 à 49 :15

« Nous sommes là pour créer des rencontres entre les partenaires et les jeunes. Les banques sont tout à fait accessibles. Elles sont ouvertes à tous. »

Stéphanie Roché, Responsable recrutement France, Banque de détail, Société générale > 50 :04 à 51 :05

« Ce dispositif est gagnant/gagnant. Les banquiers se sentent réellement investis pour accompagner ces jeunes à s’insérer dans ce monde de plus en plus difficile. »

Gaëtan Mussard, Talent acquisition specialist, ING > 51 :08 à 51 :42

Laurent Mattan, Directeur développement commercial, ES Banque > 52 :08 à 53 :46

o Regard croisé n°2 « Insertion de réfugiés hautement qualifiés : retours d’expériences »

Fabienne Lemarié, Manager RH Programmes Jeunes et inclusions, BNP Paribas > 55 :34 à 56 :17

Nicolas Dessez, Responsable des relations entreprises, each One > 57 :07 à 59 :01

Christophe Toullec, Directeur département talent acquisition, Banque Palatine > 59 :21 à 01 :01 :56

Fabienne Lemarié, Manager RH Programmes Jeunes et inclusions, BNP Paribas > 01 :02 :26 à 01 :03 :32

« On va chercher à travers ce programme des compétences particulières pour servir nos différents métiers. »

Houlimata Diaw, Promotion 2020, each One > 01 :03 :51 à 01 :07 :25

Nicolas Dessez, Responsable des relations entreprises, each One > 01 :07 :43 à 01 :08 :54

« On les accompagne dans leur insertion, on les forme. L’objectif c’est de continuer à faire ce qu’on fait en mieux et d’engager un réseau d’entreprises. »

Fabienne Lemarié, Manager RH Programmes Jeunes et inclusions, BNP Paribas > 01 :09 :23 à 01 :10 :18

Houlimata Diaw, Promotion 2020, each One > 01 :10 :22 à 01 :10 :35

Christophe Toullec, Directeur département talent acquisition, Banque Palatine > 01 :10 :38 à 01 :12 :50

« Nous sommes très engagés ds la diversité. Notre objectif c’est de rechercher des profils différenciants & de diversifier les équipes. A travers ce programme, on a pu intégrer des nouveaux collaborateurs sur un nouveau dispositif à l’international. »

Houlimata Diaw, Promotion 2020, each One > 01 :13 :28 à 01 :13 :30

o Table ronde « Insertion dans l’emploi : engagements et expériences »

Maya Atig, Directrice générale de la FBF/AFB > 01’14’55 à 01 :15 :45

« Notre secteur est vu comme un secteur de chiffre or le secteur bancaire est avant tout un métier de proximité. Notre ambition, c’est de donner une dimension humaine. Nous sommes attachés à ce que la banque reste humaine. »

Théo Scubla, Cofondateur et président, each One > 01 :16 :28 à 01 :18 :18

« Aujourd’hui on travaille avec un écosystème de partenaires : associations, centres d’hébergement, des partenaires publics, Pôle emploi, etc. »

Jean-Philippe Acensi, Président de l’APELS > 01 :18 :40 à 01 :22 :03

« Ça fait maintenant près de 5 ans qu’on travaille très bien avec les banques, et on vit une expérience extraordinaire. Souvenez-vous qu’il faut 6 générations, 120 ans pour changer de classe sociale, nous on met quelques mois à faire passer un jeune dans un état de désespérance, de no man’s land, à une insertion professionnelle… C’est une vraie réussite et on a envie d’aller encore plus loin. »

Raphaèle Leroy, Directrice de l’Engagement d’entreprise de la Banque de Détail de BNP Paribas > 01 :22 :29 à 01 :25 :35

« Quand on est une banque on a plusieurs moyens d’agir. C’est la force de la banque. En faisant notre métier de financeur on accompagne les entrepreneurs sociaux à impact. »

« C’est important qu’on se mobilise tous. Nous sommes les pure players de l’insertion sociale. »

Théo Scubla, Cofondateur et président, each One > 01 :25 :35 à 01 :27 :10

« Nous sommes une entreprise à impact et nous créons de la valeur. Et ce qu’on nous rapporte dans les équipes, c’est que la motivation est contagieuse. Les entreprises s’en trouvent renforcées. »

Stéphanie Roché, Responsable recrutement France, Banque de détail, Société générale > 01 :27 :59 à 01 :28 :23

Raphaèle Leroy, Directrice de l’Engagement d’entreprise de la Banque de Détail de BNP Paribas > 01 :28 :34 à 01 :30 :35

« La banque a aussi cette puissance incroyable d’être à la croisée de plusieurs partenaires. Nous faisons rencontrer des jeunes et des PME qui cherchent à recruter. »

Maya Atig, Directrice générale de la FBF/AFB > 01 :30 :50 à 01 :33 :45

« C’est important que la FBF facilite tous ces échanges et contribue à faire connaître ces dispositifs. »

Jean-Philippe Acensi, Président de l’APELS > 01 :34 :09 à 01 :35 :41

« Le métier de coach d’insertion est un métier très dur : il va chercher les jeunes, restaure le lien de confiance avec les jeunes, est en capacité de discuter avec les DRH des banques. »

« On a des jeunes qui sont devenus directeurs d’agence. »

Théo Scubla, Cofondateur et président, each One > 01 :35 :48 à 01 :37 :33

« Le travail d’inclusion c’est un travail mutuel, collectif. »

Maya Atig, Directrice générale de la FBF/AFB > 01 :38 :39 à 01 :39 :49

Stéphanie Roché, Responsable recrutement France, Banque de détail, Société générale > 01 :39 :55 à 02 :40 :38

Raphaèle Leroy, Directrice de l’Engagement d’entreprise de la Banque de Détail de BNP Paribas > 01 :40 :39 à 01 :41 :58

Théo Scubla, Cofondateur et président, each One > 01 :42 :20 à 01 :44 :20

Jean-Philippe Acensi, Président de l’APELS > 01 :44 :24 à 01 :45 :36

o Nomination des récipiendaires

Maya Atig, Directrice générale de la FBF/AFB > 01 :46 :30 à 01 :47 :24

André-Guy Turoche, Directeur des affaires sociales, AFB > 01 :51 :47 à 01 :52 :37

Timeline événement du 21 septembre 2021

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